如何制定 利润分配方案

2024-05-18 12:35

1. 如何制定 利润分配方案

根据《公司法》的规定,董事会只能制定利润分配方案,,-公司的利润分配方案应由公司股东会审核批准决定。
 
 怎么样制定红利分配方案?
  根据保监会2009年发布的《关于修订分红保险专题财务报告编报规则的通知》,红利分配方案的制定,大致有四种方法。
  其一是根据销售分红险时宣传的保单红利演示水平为基础,确定向保户分配的“三差”分配因子,计算红利分配额和向保户分配的“三差”总额,并倒算出向公司分配的保单红利总额,以及总的可分配盈余。
  其二是保险公司根据同期市场上同业的保单红利分配水平,确定自己的保单红利分配水平和分配比率,以分红保险期末责任准备金数额为基础,计算得出向保户分配的红利数额。
  其三是通过资产负债匹配方法确定保单红利分配方案。保险公司首先确定一个保单红利分配“基础方案”,该方案能够反映公司对未来分红保险业务发展的展望及分红保险客户的理性预期,一般选取“中等”档的演示红利。在以后的各年度,以上一年度的分配方案作为“基础方案”,在此基础上进行调整和确定当年的保单红利分配的大致水平。确定了分配方案后,公司会对不同比例水平下的分红保险账户中的资产和负债进行评估,找到能够保证评估后的资产略大于负债,而且各年度分红水平比较平稳的比例数值,最终确定当年的分红方案。
  第四种方法则是按照红利利源分析结果确定红利分配方案。首先计算当年分红险的“三差”等实际盈余,然后综合考虑过去和未来的保单红利分配水平,计提分红险特别储备,进而确定当年的实际可分配盈余。在此基础上,确定向保户和公司的分配比例,并计算相应的保单红利数额。

如何制定 利润分配方案

2. 公司利润分配方案有哪些内容

利润分配,是将企业实现的净利润,按照国家财务制度规定的分配形式和分配顺序,在企业和投资者之间进行的分配。利润分配的过程与结果,是关系到所有者的合法权益能否得到保护,企业能否长期、稳定发展的重要问题,为此,企业必须加强利润分配的管理和核算。
企业利润分配的主体是投资者和企业,利润分配的对象是企业实现的净利润;利润分配的时间即确认利润分配的时间是利润分配义务发生的时间和企业作出决定向内向外分配利润的时间。
公司利润分配的项目包括以下部分:
1、法定公积金
法定公积金从净利润中提取形成,用于弥补公司亏损、扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。公司分配当年税后利润时应当按照10%的比例提取法定公积金;当法定公积金累计额达到公司注册资本的50%时,可不再继续提取。任意公积金的提取由股东会根据需要决定。
2、股利(向投资者分配的利润)
公司向股东(投资者)支付股利(分配利润),要在提取公积金之后。股利(利润)的分配应以各股东(投资者)持有股份(投资额)的数额为依据,每一股东(投资者)取得的股利(分得的利润)与其持有的股份数(投资额)成正比。股份有限公司原则上应从累计盈利中分派股利,无盈利不得支付股利,即所谓无利不分的原则。但若公司用公积金抵补亏损以后,为维护其股票信誉,经股东大会特别决议,也可用公积金支付股利。
中国证券监督管理委员会于2008年10月9日颁布实施的《关于修改上市公司现金分红若干规定的决定》强调了股利分配中现金分红的重要性,要求上市公司应当在章程中明确现金分红政策,利润分配政策应当保持连续性和稳定性。此外,作为上市公司申请公开增发或配股的重要前提条件,还强调公司三年以现金方式累计分配的利润不少于三年实现的年均可分配利润的30%。
一、利润分配的顺序
利润分配的顺序根据《中华人民共和国公司法》等有关法规的规定,企业当年实现的净利润,一般应按照下列内容、顺序和金额进行分配:
1、计算可供分配的利润
将本年净利润(或亏损)与年初未分配利润(或亏损)合并,计算出可供分配的利润。如果可供分配的利润为负数(即亏损),则不能进行后续分配;如果可供分配利润为正数(即本年累计盈利),则进行后续分配。
2、提取法定盈余公积金
在不存在年初累计亏损的前提下,法定盈余公积金按照税后净利润的10%提取。法定盈余公积金已达注册资本的50%时可不再提取。提取的法定盈余公积金用于弥补以前年度亏损或转增资本金。但转增资本金后留存的法定盈余公积金不得低于注册资本的25%。
3、提取任意盈余公积金
任意盈余公积金计提标准由股东大会确定,如确因需要,经股东大会同意后,也可用于分配。
4、向股东(投资者)支付股利(分配利润)
企业以前年度未分配的利润,可以并入本年度分配。
公司股东会或董事会违反上述利润分配顺序,在抵补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的,必须将违反规定发放的利润退还公司。
法律依据:
《公司法》
第一百六十四条财务会计报告
公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计报告,并依法经会计师事务所审计。财务会计报告应当依照法律、行政法规和国务院财政部门的规定制作。
第一百六十五条财务会计报告的公示
有限责任公司应当依照公司章程规定的期限将财务会计报告送交各股东。股份有限公司的财务会计报告应当在召开股东大会年会的二十日前置备于本公司,供股东查阅;公开发行股票的股份有限公司必须公告其财务会计报告。

3. 利润分配方案是怎样

年度利润分配方案
本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。2013年度公司实现净利润-9,000,000.00元,加年初未分配利润-47,000,000.00元,公司期末未分配的利润为-56,000,000.00元。根据《公司法》和《公司章程》的规定,按公司实现净利润的10%提取法定盈余公积,由于本年度为亏损,可供分配利润为负数,不能进行后续分配,实际计提法定盈余公积0.00元,本年可供股东分配的利润为0.00元。
以上分配方案符合公司《公司章程》中对利润分配的相关要求。
一、是否要进行高送转
1、什么是高送转
送是指送红股,即分配股票股利,属于股利政策的一种。转通常指公司通过资本公积金转增股本。虽然两者在概念和性质上差别很大,但都能造成扩大股本的结果,通常将送红股和公积金转增股本加总在一起,统称送股或送转。高则是指送股或转增股比例较大。沪深两市对高送转的定义有所区别。上交所指10送转5(含)、深交所主板指10送转6(含)、深交所中小板指10送转8(含)、深交所创业板指10送转10(含)。
派送红股及转增均可以达到扩大股本的目的,但若利润增长速度无法与送股或转增的比例同步上升,则有相关财务指标被摊薄的风险。
2、有多少公积金可以用来转
公积金可分为资本公积金和盈余公积金,他们都可以用来转增股本,其中盈余公积还可以用来弥补亏损。盈余公积分为法定盈余公积和任意盈余公积,《公司法》规定的法定公积金转为股本后,所留存的该项公积金不得少于转增前公司注册资本的25%,这里的法定公积指的就是法定盈余公积。
通常情况下,我们会用资本公积转增股本,有多少可以转呢?看的是母公司资产负债表:资本公积-期末数据,以最近很火的高送转大户北信源2015年分配方案为例,其母公司资产负债表资本公积科目期末余额为257,175,084.21,总股本数据为270,226,124,他们本次要进行10转9,那么转出去的数量就为270,226,124/10*9。实施完成后,北信源剩余的资本公积就只有257,175,084.21-270,226,124/10*9=13,971,572.61了。
深交所中小板要求分配方案中涉及资本公积转增股本的,应当披露转增金额是否超过报告期末资本公积——股本溢价的余额。
3、送股一般需要配现金分红
送股的简单讲是将未分配利润放股本科目去,要看有多少可以送,同样应当以母公司报表口径为基础,即,公司应该依据母公司资产负债表未分配利润-期末余额的数据来考虑。
一般情况下,光送股是不行的,还得配点现金分红。原因在于,送股属于利润分配事项,需要缴税,虽然上市公司现在不用为个人投资者代缴税了(规则来源《关于上市公司股息红利差别化个人所得税政策有关问题的通知》),但沪港通投资者和合格境外投资者仍然需要代缴,所以如果有这两种股东,上市公司送股得配现金分红,不然中登可能没有办法操作(建议公司在操作前和中登确认)。上市公司需要注意的是现金分红同样也需要缴税,在测算配多少现金分红的时,要考虑到这个问题。
二、如果现金分红不达标会怎样
公司章程规定了现金分红政策,但年度无法按照既定现金分红政策的监管将关注公司是否按照要求在年度报告中披露了具体原因,上交所还要求如果出现上述情况,公司当年利润分配方案应当经出席股东大会的股东所持表决权的2/3以上通过。
有能力分红,但不分尤其是多年不分红或分红水平较低的监管将重点关注其有关审议通过年度报告的董事会公告中是否详细披露了未进行现金分红或现金分红水平较低的原因。
对于大比例现金分红,监管将重点关注相关决策程序是否合法合规,董事、监事及高级管理人员是否勤勉尽责,独立董事是否出具了明确意见,是否按照规定为中小股东参与决策提供了便利,是否存在明显不合理或相关股东滥用股东权利不当干预公司决策等。

利润分配方案是怎样

4. 合同利润分配方案

法律分析:工程承包人和施工队利润分成比例 :1、完成公司下达的年度产值计划,工程承包人按利润额的10-20%分成。2、产值年利润计划每超10%,提出部分分成加提2%,每减10%,减提2%。 3、承包人利润提成,必须是工程款回收到位后,方可提成。

法律依据:《中华人民共和国民法典》
第七百八十八条 建设工程合同是承包人进行工程建设,发包人支付价款的合同。
建设工程合同包括工程勘察、设计、施工合同。
第七百九十一条 发包人可以与总承包人订立建设工程合同,也可以分别与勘察人、设计人、施工人订立勘察、设计、施工承包合同。发包人不得将应当由一个承包人完成的建设工程支解成若干部分发包给数个承包人。
总承包人或者勘察、设计、施工承包人经发包人同意,可以将自己承包的部分工作交由第三人完成。第三人就其完成的工作成果与总承包人或者勘察、设计、施工承包人向发包人承担连带责任。承包人不得将其承包的全部建设工程转包给第三人或者将其承包的全部建设工程支解以后以分包的名义分别转包给第三人。
禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包。建设工程主体结构的施工必须由承包人自行完成。
第七百九十三条 建设工程施工合同无效,但是建设工程经验收合格的,可以参照合同关于工程价款的约定折价补偿承包人。
建设工程施工合同无效,且建设工程经验收不合格的,按照以下情形处理:
(一)修复后的建设工程经验收合格的,发包人可以请求承包人承担修复费用;
(二)修复后的建设工程经验收不合格的,承包人无权请求参照合同关于工程价款的约定折价补偿。
发包人对因建设工程不合格造成的损失有过错的,应当承担相应的责任。

5. 年度利润分配方案

具体怎么给股东分红,一般来说,管理层(董事会)可能会提出一个建议,充分考虑公司的当年盈利状况以及下一年度的资金需求情况,提供分配方案,最后由股东会决定具体怎么分红。首先,写方案的总体原则,比如:多劳多得。其次,写出这次利润分配方案具体的分配方法,如:是按股份还是其他。第三,具体写每个人的出勤或是业绩等都和利润分配挂钩的比例。最后,得出这次利润分配的数学公式。法律依据:《中华人民共和国公司法》第四十六条董事会对股东会负责,行使下列职权:(一)召集股东会会议,并向股东会报告工作(二)执行股东会的决议(三)决定公司的经营计划和投资方案(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案(八)决定公司内部管理机构的设置(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项(十)制定公司的基本管理制度(十一)公司章程规定的其他职权。

年度利润分配方案

6. 利润分配协议怎么写

利润分配应该写“股东会决议”。
 
**公司股东会关于20**年利润分配的决议
 
股东***公司,法人代表***,(所持表决权**%),股东***公司,法人代表**,(所持表决权**%),参加了本次会议,本次到会股东所持表决权达100%。本次股东会合法、有效。
 
股东会审议了关于20**年利润分配的议案,形成以下决议:
同意将公司20**年利润进行分配,可分配利润共计******(大写和小写),其中股东***公司分配****元,股东***公司分配**元。
 
以上决议经出席股东大会的股东所持表决权的100%通过。
 
股东单位:******(盖章)                            股东单位:******(盖章)
 
法人代表(签字):                                     法人代表(签字):
 
年   月   日                                                          年   月   日

7. 经营利润分红方案该怎么写

公司股东经营利润分红协议
股东一:
股东二:
股东三:
(依次排列)
根据**公司股东大会的一致通过,先将***公司营业利润分红事项作如下协议,全体股东以兹遵守:
一、名词解释
1、营业周期:是指每个自然年度为一个经营周期。
2、周期结算:每个营业周期满后,公司财务人员将公司的财务情况进行汇总。
3、利润:总营业额-开支-税收后的纯盈余。
4、法定公积金:利润的10%为法定公积金
5、分红的本金:去除法定公积金后的利润。
二、分配原则
经全体股东一致同意,红利的分配方案为:股东一占 % ;股东二占 %,股东三占 %……
三、利润分红的其他事项
1、每个营业周期届满后,2个月内进行周期结算。
2、结算完毕后,将财务报表报公司股东会批准
3、根据批准的财务报表制定红利分配报告,经股东会同意后,实施红利分配。
四、本协议未尽事项,由全体股东另行协商,制定补充协议。
五、本协议直全体股东签字盖章之日起生效。
股东一:
股东二:
股东三:

(出资人以及技术人员 关于分红比例的确认一方面可以根据公司章程中各股东所占的出资比例来定;或者也可以自行协商 这两种方式都没问题)

经营利润分红方案该怎么写

8. 利润分配方案有哪几种程序?

企业在生产经营过程中获得的利润,一般按照下列程序进行分配: 1、企业取得的利润总额应当按照国家规定作相应的调整,然后按照税法缴纳所得税。 2、企业缴纳所得税后的利润一般按照下列顺序进行分配: (1)被没收的财产损失,支付各项税收的滞纳金和罚款。 (2)弥补企业以前年度的年度亏损。《企业财务通则》规定,企业发生的年度亏损,可以用下一年度的税前利润等弥补,下一年度利润不足弥补的,可以在5年内延续弥补。5年内不足弥补的,可以用企业的税后利润等弥补。 (3)提取法定盈余公积金。可以在企业税后利润扣除前两项后的10‰提取,盈余公积金已达到注册资金50%时可不再提取。法定公积金可以用于弥补亏损,也可以用于转增资本金等,但转增资本金后,企业法定盈余公积金一般不得低于注册资金的25%。 (4)提取公益金。这主要用于企业职工的集体福利设施支出。 (5)向投资者分配利润。企业以前年度的未分配利润,可以并入本年度向投资者分配。 如果企业是股份有限公司,在提取公益金以后,可以按照下列顺序分配利润。 (1)支付优先股股利。 (2)提取任意盈余公积金。 (3)支付普通股股利。 当年无利润时,不能分配利润,但在用盈余公积金弥补亏损后,经股东会特别决定,可以按照不超过股票面值6%的比率用盈余公积金分配股利,在分配股利后,企业法定盈余公积金不得低于注册资金的25%。